La manera en que se realizan los negocios ha cambiado notablemente en las últimas décadas. Los consumidores, inversores y trabajadores exigen cada vez más que las empresas no solo busquen beneficios, sino que además operen de forma responsable y ética. La claridad y unos valores corporativos firmes se han vuelto esenciales para aquellas entidades que buscan establecer una buena reputación y reforzar su licencia social para operar.
Las empresas tienen un poder transformador en la sociedad. Sus decisiones y acciones pueden generar un impacto positivo o negativo en el medio ambiente, en las comunidades y en la economía. La ética empresarial y la transparencia son herramientas fundamentales para que las organizaciones puedan aprovechar su influencia y contribuir a un desarrollo sostenible. Al adoptar prácticas éticas y transparentes, las empresas pueden generar valor compartido para todos los stakeholders.
Ficohsa: un compromiso que trasciende las regulaciones
En un entorno empresarial que demanda cada vez más, donde la transparencia y la responsabilidad social son principios esenciales, Grupo Ficohsa brilla por su firme compromiso con la ética y el cumplimiento normativo. Mediante una cultura organizacional cimentada en valores robustos y un marco de gobernanza sólido, esta entidad financiera ha logrado establecerse como un modelo a seguir en la región.
Ficohsa se extiende más allá del mero cumplimiento de las normativas. La empresa ha implementado un conjunto de acciones proactivas para robustecer su marco ético, incluyendo la instauración de un Sistema de Gestión de Anticorrupción y Soborno (SGAS). Este sistema, en combinación con el Código de Ética y Conducta, asegura que todas las operaciones se realicen de forma transparente y honesta.
Valores corporativos: la brújula moral de Ficohsa
La integridad, el respeto, el servicio, el compromiso y la sostenibilidad son los principios que orientan cada actividad de Ficohsa. Estos valores se manifiestan en todas las áreas de la compañía, desde la formulación de decisiones estratégicas hasta las interacciones cotidianas con clientes y socios.
El modelo de gobierno corporativo de Ficohsa se fundamenta en principios de equidad, transparencia y responsabilidad. Mediante este enfoque, la empresa asegura la salvaguarda de los intereses de todos los stakeholders y fomenta una cultura de rendición de cuentas.
Iniciativas destacadas en materia de ética y cumplimiento
Ficohsa ha llevado a cabo diversas iniciativas para fortalecer su compromiso con la ética y el cumplimiento, entre las que destacan:
- Promoción de un ambiente de trabajo seguro y respetuoso: la empresa ha implementado programas de capacitación para prevenir el acoso y la violencia en el lugar de trabajo y ha reconocido a colaboradores que ejemplifican los valores éticos de la organización.
- Sistema de reporte confidencial: a través de un canal seguro y anónimo, los colaboradores pueden reportar cualquier conducta no ética sin temor a represalias.
- Alianzas estratégicas: Ficohsa ha establecido alianzas con organizaciones como Transparencia Internacional para promover la transparencia y la lucha contra la corrupción.
- Implementación del Sistema de Gestión de Cumplimiento (SGCo): el grupo financiero se encuentra en proceso de certificación ISO 37301, lo que demuestra su compromiso con el cumplimiento normativo y la mejora continua.
La Política del Sistema de Gestión de Cumplimiento de Banco Ficohsa define los compromisos y acciones para asegurar el cumplimiento de las normativas y los estándares éticos. La empresa se dedica a mejorar continuamente su sistema de gestión y a promover una cultura de cumplimiento en toda la organización.
Asimismo, el SGAS de Ficohsa es un sistema sólido que ayuda a reducir los riesgos de corrupción y soborno. Este sistema se combina con el programa de cumplimiento destinado a la prevención del Lavado de Activos y el Financiamiento al Terrorismo y Financiamiento de la Proliferación (LAFTFP).
Un futuro sostenible y confiable
La ética empresarial, la responsabilidad social y la gobernanza corporativa están profundamente interrelacionadas. Una gobernanza corporativa efectiva establece el contexto adecuado para llevar a cabo prácticas éticas y responsables. A su vez, la responsabilidad social requiere un compromiso auténtico con los valores corporativos y la transparencia. Es esencial que las empresas reconozcan esta interrelación y se esfuercen de manera integral para construir organizaciones más robustas y resilientes.
Además, es crucial que el sector privado reconozca su papel como agente de cambio. Al incorporar la ética y la transparencia en cada uno de sus procesos, las organizaciones tienen la capacidad de crear un impacto positivo en la sociedad y ayudar a abordar los desafíos globales más apremiantes.
En este contexto, Ficohsa se ha establecido como un modelo a seguir en la región en términos de buenas prácticas corporativas. La empresa muestra que es viable unir el crecimiento económico con la responsabilidad social y ambiental. Para obtener más información sobre el Grupo Ficohsa y su ética empresarial, visita su sitio web y explora sus iniciativas.
